Cohésion d'équipe, Cohérence système
Dirigeant, Manager, chef d'équipe, chef de service... Forte de 25 ans d'expériences en entreprises, en qualité de responsable adminitrative et RH, je vous propose un accompagnement aux changements.
Durant toutes ces années, j'ai pu constater que les relations humaines étaient souvent à l'origine des difficutés rencontrées par l'entreprise. Aussi je vous propose d'intervenir sous forme de séance de coaching individuel ou atelier collectif dans les domaines suivants : management, organisation, communication, relations interpersonnelle ou interprofessionnelle.
Ma spécialité recréer du lien, de la cohérence et de la cohésion au sein d'un groupe pour travailler ensemble efficacement. Trouver et mettre en place les moyens adéquates (savoir être & savoir faire) pour la bonne marche de votre service, structure, société, Le but est de trouver comment faire fonctionner ensemble tous ces personnes dans l'intêret commun en tenant comptes des défauts et qualités de chacun !
Un système est dit complaxe car il est constitué de la somme de ses individualités,
"Les meilleurs choses qui arrivent dans le monde de l'entreprise ne sont pas le résultat du travail d'un seul homme. C'est le travail de toute une équipe." Steve Jobs
Déroulement de l'accompagnement
Il sera amené à évoluer en fonction de vos spécifités
1. Audit
2. Investigation
3. Réalisation
Pour en savoir un peu plus je vous invite à lire les articles ci-dessous :
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